Aan het einde van het jaar is het altijd een mooi moment om even terug te blikken. Wat ging er goed dit jaar, wat ging er minder goed en waar ben ik dankbaar voor.
In de ouderenzorg werken we dagelijks met hart en ziel om het leven van ouderen zo aangenaam mogelijk te maken. Onze inzet is groot, maar het is ook belangrijk om af en toe stil te staan en terug te kijken. Wat ging goed? Wat kan beter? Terugkijken is niet alleen een moment van reflectie, maar een waardevolle manier om te leren en te groeien als zorgprofessional.
Reflecteren in je dagelijkse werk
Het werken in de zorg is intensief en vaak hectisch. Toch biedt terugkijken een kans om stil te staan bij wat je hebt bereikt en wat je hebt geleerd. Door successen te vieren en uitdagingen te analyseren, ontstaat ruimte voor verbetering, teamontwikkeling en persoonlijke groei. Bovendien geeft het bewust reflecteren op ervaringen inzicht in wat écht werkt voor de bewoners.
Hoe doe je dat?
Hieronder hebben we een aantal handige tips voor je op een rij gezet;
- Neem tijd om te reflecteren: Plan een vast moment, bijvoorbeeld aan het einde van een werkdag of week, om samen met je team terug te blikken.
- Bespreek praktijkvoorbeelden: Wat ging goed en waarom? Waar liep je tegenaan? Door ervaringen te delen, leren we van elkaar.
- Focus op oplossingen: Richt je niet alleen op wat beter kan, maar denk ook samen na over hoe het anders kan. Dit versterkt een positieve teamcultuur.
- Vier de successen: Geef elkaar een compliment voor momenten waarop het écht goed ging. Dit motiveert en versterkt het teamgevoel.
Training “Reflecteren” in REIN voor verschillende niveaus
Wil je weten hoe je kan reflecteren op je eigen handelen en vaardigheden krijgen om dit te bespreken met collega’s en cliënten? In REIN staat de online training Reflecteren. Deze training wordt op 3 verschillende niveaus aangeboden: VVT12 – VV3 – TZ3
Veel succes!